Trabajadores petroleros rechazan raquítico aumento salarial del 4.2%, así como 2.32% a las prestaciones, y el 4.2% a las pensiones jubilatorias en la asamblea general extraordinaria de trabajadores petroleros de la Sección 42 que se llevó a cabo el día de hoy. Incremento que no se compara al 7.82% otorgado a otras organizaciones sindicales del sector energético; por ello, los trabajadores de la Sección 42 del Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) decidieron declarar la asamblea en sesión permanente hasta el término de la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT).

Marco Antonio Azuara García, secretario general de la Sección 42 del STMPRM dijo que a nombre del presidente del Consejo Local de Vigilancia, y del presidente del Grupo Unidad y Trabajo, Luis Gerardo Pérez Sánchez, así como del Comité Ejecutivo Local de la Sección 42, propuso que la asamblea se manifieste en contra del incremento planteado por la administración de Petróleos Mexicanos (PEMEX) y se rechace el aumento del 4.2% del incremento al salario.

“Dada a la dificultad que enfrentamos en la revisión contractual del CCT debemos prepararnos para que en caso necesario se conceda una prórroga de 30 días o esperar a los términos que establece la ley, el sindicato propone que el incremento al salario se otorgue conforme a la política laboral del Presidente de México, en el sentido de recuperar el poder adquisitivo de los trabajadores”, añadió.

Recordó que en los pasados meses de abril y mayo, se efectuaron las asambleas generales ordinarias en las 36 secciones que conforman el STPRM, en ellas con el 72.5% de los votos emitidos de manera personal, libre, secreta y directa se aprobó el pliego de peticiones de la revisión contractual del 2023.

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“Como resultado de ese ejercicio democrático, el 26 de mayo entregamos a las instancias correspondientes las propuestas de modificación al CCT con el emplazamiento a huelga, el 06 de junio se instaló la comisión mixta revisora del CCT, cabe resaltar que a dicho evento no asistió el director general de PEMEX durante la negociación”, aseguró.

El sindicato a mostrado voluntad para los acuerdos, PEMEX no

Señaló que la organización sindical ha mostrado su voluntad para alcanzar acuerdos satisfactorios, misma que no se ha manifestado por parte de la administración de PEMEX, por el contrario la empresa puso sobre la mesa la modificación del CCT con propuestas como, cancelar la posibilidad de que un trabajador sindicalizado de planta pueda ascender a puesto de confianza, que sólo se reconozcan los riesgos a lo que está expuesto un trabajador con categoría actual; si un compañero estuvo expuesto a radiaciones o productos químicos en diversas categorías en su trayectoria laboral, ya no serán reconocidas.

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“Por otra parte la administración de PEMEX no ha cumplido con atender los rezagos; ha violado el nexo contractual como, condiciones de riesgo, no proporciona la ropa de trabajo, equipo de protección personal, servicios de salud, viviendas, préstamos administrativos, pago de salarios y prestaciones”, expresó.

Mencionó que, así también incumple con los pagos de prima de antigüedad, contratación, asignación de trabajos a terceros, falta de herramienta y equipo, así como la falta de mantenimiento a las instalaciones; los trabajadores petroleros siguen afectados en su seguridad e integridad física, como del reciente evento en el Centro de Proceso de Nohoch-A.